摘要：本文主要探讨工伤是由公司出钱吗的问题。首先，会介绍工伤的定义和相关法律法规。其次，会阐述工伤的赔偿责任主体是公司还是社会保险基金。最后，会讨论公司在工伤赔偿中的责任和义务。通过对这些问题的分析，可以更加清楚地了解工伤赔偿的相关情况。

一、工伤的定义和相关法律法规

1. 工伤的定义：工伤是指在工作过程中，因工作原因造成的意外伤害或患职业病的情况。

2. 相关法律法规：我国《劳动法》、《工伤保险条例》等法律法规对工伤赔偿进行了明确规定。

二、工伤的赔偿责任主体是公司还是社会保险基金

1. 公司的责任：根据我国法律规定，公司应当购买工伤保险，为员工提供工伤保险保障。因此，公司有责任对工伤进行赔偿。

2. 社会保险基金的责任：社会保险基金是由企业和职工共同缴纳的，用于支付工伤保险金等。当公司无法承担全部赔偿责任时，社会保险基金将承担一部分赔偿责任。

三、公司在工伤赔偿中的责任和义务

1. 赔偿责任：公司应当根据工伤的程度和员工的工资水平，支付相应的工伤赔偿金。

2. 护理和康复：公司应当为工伤员工提供必要的护理和康复服务，帮助其尽快康复并重新参与工作。

3. 法律义务：公司应当依法对工伤进行登记、报告，并配合相关部门进行调查和处理。

工伤赔偿的责任主体是公司，公司应当购买工伤保险并承担赔偿责任。同时，社会保险基金也会参与赔偿，以分担公司的赔偿责任。公司在工伤赔偿中还有护理和康复的责任，以及遵守法律义务。通过明确这些责任和义务，可以更好地保护员工的权益并促进企业的健康发展。